Wir suchen einen mitarbeitenden Leiter der Operativen Gießerei (m/ w) für ein erfolgreiches mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen im Großraum Offenburg (Baden-Württemberg). Seit mehr als 50 Jahren fertigt dieses Unternehmen mit ca. 25 Mitarbeitern hochwertige und komplexe Gussteile im Aluminiumsandguss für Kunden im Bereich Maschinen- und Anlagenbau sowie in der Elektroindustrie.

Ihre Hauptaufgaben:

• Steuerung und Überwachung der Arbeitsabläufe in der Gießerei
• Mitarbeitende Teamleitung, Führung und Entwicklung der unterstellten Mitarbeiter
• Berechnung von Losgrößen, Arbeitsauslastungen und Produktionsanforderungen
• Organisation und Überwachung der Eingangsprüfung aller Einsatz- und Hilfsstoffe
• Planung des Personaleinsatzes in Absprache mit dem Geschäftsführer  mit dem Ziel eines produktiven, kontinuierlichen Arbeitsflusses
• Verantwortlichkeit für Einhaltung der spezifischen Arbeitssicherheitsvorschriften, Sauberkeit und Ordnung innerhalb seines Arbeitsbereiches 
• Sicherstellung der Abläufe zur Erreichung der Qualitätsziele

Ihre beruflichen Qualifikationen:

• Ausbildung zum Gießereimechaniker mit einer mehrjähriger Berufserfahrung
• Gießereimeister oder –Techniker mit der Bereitschaft zur Mitarbeit
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Gießereibranche – insbesondere im Alu-Sandguss
• Metallurgische Grundkenntnisse, gerne auch erweiterte Kenntnisse
• Handwerkliches Geschick
• Gute Technische Kenntnisse des Equipments

Ihre persönlichen Eigenschaften:

• Bereitschaft Neues zu lernen und umzusetzen
• Hohe Eigenmotivation
• Verantwortungs- und Qualitätsbewusst
• Selbstbestimmter und lösungsorientierter Arbeitsstil
• Durchsetzungsstark und entscheidungsfreudig
• Pragmatische und strukturierte Herangehensweise
• Teamfähigkeit, Sinn für Ordnung und Sauberkeit

Es erwartet Sie eine anspruchsvolle Aufgabe und eigenverantwortliches Arbeiten in einem modernen, aber traditionsbewussten Unternehmen. Das Unternehmen ist sehr erfolgreich, bietet Ihnen gute persönliche Perspektiven und dazu einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem gut dotierten und leistungsgerechten Einkommen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe des frühesten möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per EMail an: info@klaus-hartstock.de

Vorab steht Ihnen Herr Klaus Hartstock gerne telefonisch unter der Nummer +49 (0)171 49 13 036 zur Verfügung.